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専門学校の建築デザイン・インテリアコーディネィト[求人ID:2714]

全国70校運営する学校法人グループ勤務!校舎や施設をデザインするお仕事です。

求人内容

職務内容
■担当業務
滋慶学園グループの校舎や施設など建築空間を総合的にデザインしていただきます。
http://www.duce.jikei.com/
https://www.instagram.com/ducedesign/

■仕事内容
・建物のデザインコンセプト立案、意匠設計
・椅子、机、装飾品など家具備品のコーディネート
・グラフィックデザイン、プロダクトデザイン など
・顧客からのヒアリング→デザイン・見積提案→打合せ→スケジュール調整→引渡まで
・施工業者への見積依頼→内容査定→発注→現場での設計・施工管理→引渡まで
※基本的にはオフィス内業務ですが現場への出張あり(日帰り~1泊程度)

■将来的には
リーダーレベルから事業部責任者までステップアップが可能です。

■チーム/組織構成
業務は複数名のチームで取り組んでいます。
活躍しているメンバーは中途入社が多く、新しい方もすぐに馴染んでいただける環境です。
募集背景
組織強化による増員

採用条件

学歴
専門学校卒業以上
必要業務経験
[必須条件]
◆デザインやモノヅクリが好きで興味のある方
◆35歳以下(省令3号のイ/年齢制限は長期勤続によるキャリア形成を図る目的)
◆専門学校卒以上
◆宿泊を伴う出張が可能な方
◆誰とでも明るくコミュニケーションをとれる方
◆チームプレーで物事を進めるのが得意な方
優遇要件
[歓迎条件]
◆建築または内装デザイン業界で実務経験のある方
◆建築・内装デザインの知識のある方
◆illustrator・CADの基本操作ができる方

勤務条件

勤務地
大阪府大阪市 
雇用形態
正社員
想定年収
320万円~450万円
福利厚生
健康保険 厚生年金保険 労災保険 雇用保険
各種研修制度 グループ内診療施設(治療費一部会社負担) 保養所(滋賀県) XIVリゾートホテル利用可 退職金制度(正社員のみ)など
休日休暇
年間変形労働時間制に基づき、土日祝含む月7~8日休暇のシフト制。(年末年始など連続休暇あり)
※土日はオープンキャンパス・学校行事の為、出勤があります。
年次有給(初年度10日) 慶弔休暇 産前・産後・育児休暇 介護休暇など

企業情報

業種
教育
特徴
「職業人教育を通して社会に貢献する」


私たち滋慶学園グループがミッションとして掲げる職業人教育は、
専修学校法が施行された1976年、厚生省(現厚生労働省)認可の
歯科技工士養成校から始まりました。

以来41年。実学教育・人間教育・国際教育を滋慶学園グループの建学の理念に、
現在、大阪にある滋慶医療科学大学院大学をはじめ、
専門学校、高等専修学校など、全国70校の教育機関で、
業界に直結した専門教育を実践しています。

たえず時代の変化と社会のニーズを見つめながら、
500職種を超える人材を養成、これまでに国内外を問わず
様々な産業界に24万人以上の卒業生を輩出してきました。

また、人間教育として、キャリアに対する意識の形成や
将来のキャリア設計をフローとしてとらえた「キャリア教育」、
さらにグローバル人材の育成に呼応する国際教育に力を注いでおり、
常に社会から求められる高度専門職業人の育成を目指しています 
従業員数
5700名

担当情報

管理会社
株式会社グリッド

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マイクロ波化学プロセスの技術開発/新工場立ちあげに 伴う化学プラントエンジニアリング業務全般をお任せします。

※ 将来的には、同敷地内にある生産工場の管理を含めた、大阪工場 全般の統括責任者としての役割を期待しています。

1)ベンチ・パイロット装置の設計/技術開発業務 自社の研究開発部がラボスケールで確立した技術をベンチ・パイロット設備にスケールアップする際、
社内の研究チーム、エンジニアリングチームを率いて、さらなる課題に対する仮設検証を繰り返しながら、技術開発を行い、量産工場立ちあげに向けたプロ セスの確立、
また、設備装置仕様の設計を含めたプロジェクトの マネジメント全般をお願いします。

2)新工場(量産工場)立上げに伴うエンジニアリング業務全般顧客である化学メーカーの新規プラント立上げ~生産技術の確立~安定稼働に至るまでを総合的にマネジメントして頂きます。
エンジニアリング部門/製造部門を導きながら、プロジェクトを成功に導いてください。

3)大阪工場の統括/管理。将来的に、同敷地内に併設するマイクロ波化学プロセスの生産工場を含めた製造部門の統括とマネジメント全般(工程改善、安全 管理、計数管理)もお任せします。
新規プラント立ち上げ責任者自分が第一人者になれる仕事です。
新しいもの、今まで作れなかったものが作れるようになる、という理由で大企業から移ってくる人も多い職場です。

【ポイント】
新規プラント立ち上げ責任者自分が第一人者になれる仕事です。
新しいもの、今まで作れなかったものが作れるようになる、という理由で大企業から移ってくる人も多い職場です。
経営者と一体となりマイクロ波化学プロセスの技術開発、および 技術推進を担っていただくことを期待しています。

【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】化学産業にイノベーションを起こす、
マイクロ波化学プロセスの研究開発およびエンジニアリングを行っています。
※2018年度末株式上場予定
【従業員数】40名
【資本金】33億1828万円
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・発注仕様書等設計図に基づいて、ポンプ設備の機器使用の決定、設備検討、計算書等の作成が主業務、CADによる図面作成まで含まれる
・発注者(官公庁)との工事合わせ


◆企業について
【特徴】東証1部上場、国内シェアトップの水中ポンプメーカー
【従業員数】980名~
【売上】400億円~
詳細を見る

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