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求人詳細

【大阪】 SAPコンサルタント[求人ID:2375]

転勤なし/日本最大級のプロフェッショナルファーム

求人内容

職務内容
コンサルティング業務のスタッフとして、パートナーやマネジャーのリードのもと、3~6名程度のチームの一員として業務に従事していただきます。将来はマネージャーとしてチームをリードしていく立場でご活躍いただきたいと考えます。
主には以下のような業務を予定しています。

1)SAP導入に伴う内部統制見直し支援 :SAP導入に合わせて、有効かつ効率的にコントロールの設定・導入を支援します。また、SAP導入に合わせ、自動化統制を増やすことにより評価の効率化を実現します。

2)SAP導入に伴う会計処理に関する助言 :SAPの機能制約を考慮した会計処理の検討、SAP導入後の監査対応をスムーズに行うための導入段階での会計処理に関する議論をすすめるための助言を行います。

3)SAP有効活用支援 :SAPを導入したものの監査要件を満たす帳票/データが出力されない、SAP導入前より業務運用が煩雑になっている、といった悩みを解決します。

4)SAPセキュリティアセスメント :SAPを導入したもののセキュリティ項目の設定が十分でないため、不正利用等のリスクがある状態である、権限設計が十分でないため、職務分掌がSAPのシステム上実現できていない、といった悩みを解決します。

採用条件

学歴
高校卒業以上
優遇要件
以下のいずれかの経験を3年以上保有していることが望ましいですが、ポテンシャルも重視しますので必須ではありません。

1)SAP導入コンサルティング経験(特にFI、CO、SD、MMの経験)
2)SAPアドオン開発経験(特にFI、CO、SD、MMの経験)

勤務条件

勤務地
大阪府大阪市中央区 
雇用形態
正社員
想定年収
550万円~900万円
福利厚生
【社会保険】健康、厚生年金、雇用、労災、介護など
【各種制度】退職金、資格取得奨励、各種学校費用補助、団体生命保険、財形貯蓄など

※専門業務型裁量労働制・固定時間外手当制の適用あり(職種・職位による)
休日休暇
【休日】土日祝日、年末年始
【休暇】有給、慶弔、育児、介護、夏季休暇など

企業情報

業種
 

担当情報

管理会社
株式会社グリッド

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リテール分野や投資銀行業務に強く、従業員一人当たりの収益力が高い日本有数の金融企業です。
投資銀行部門にて業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・シンジケートローン組成業務における調達企業宛条件提案
・ストラクチャリング、ドキュメンテーション等業務及び金融機関宛販売業務


◆募集について
【雇用形態】正社員


◆企業について
【特徴】国内有数の営業基盤と有力グループ会社群による金融サービス提供力に強みをもち、高い安定性を誇る。
【経常収益】2兆2,778億1,200万円(平成27年度)
【従業員数】29,495人(2016年9月現在)
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世界51カ国210都市、約110,000人のグローバルネットワークで、お客様の海外事業をバックアップ
継続的に企業業績を支えるリピーターを戦略的に維持・創出するため、企業のブランド価値に立脚し、顧客目線での企業と顧客のタッチポイントとそれをつなぐストーリーを解析し、企業の提供するサービスのあるべき姿を策定する支援を行う。

【テーマ領域】
・BtoC企業向けサービスデザイン
・ブランド価値戦略
・VoC解析
・コンタクトセンター戦略
・デジタルマーケティング戦略
・ECサイト戦略
・CX投資領域評価
・カスタマージャーニーとペルソナ
・顧客セグメント戦略と成熟度モデル
 等

【ポイント】
ITベンダー色などがなく中立的な立場で、乱立するオムニチャネル戦略に一筋通すブランド価値に立脚したコンサルティングプラクティスを、日本で初めて立ち上げる第一人者となるService Design Teamに加わるチャンス。

先進的な欧米企業で取り入れられているベストプラクティスを日本流にアレンジし、自分のものとすることが可能。
※Mgr以上を想定。


◆募集について
【雇用形態】正社員

◆企業について
【特徴】2009年にNTTデータのビジネスコンサルティング会社として設立。
戦略策定から改革の定着実現までお客様と一体となって少数精鋭で取り組むスタイルが身上で、高いリピート率を誇っています。
現在は日本企業のグローバル支援に注力しており、コンサルタントがグローバルに活躍する機会も増えています。
【売上】80億円
【従業員数】500名
詳細を見る
【大阪】製造業コンサルタント[求人ID:1428]
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仕事内容
グローバルなプロフェッショナル集団の一員として、日本社会や企業の持続的な成長と発展のために貢献。
■自動車産業、製造業(ハイテクを除く)、エネルギー産業を担当する業界専門チームで、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱えるさまざまな経営課題やニーズに対し、解決策の提案からデリバリー、プロジェクト管理までをお任せします。

■M&Aや海外進出を含む新規事業開拓・事業構造転換と、これらに伴う組織構造、業務プロセス、人材構造、情報システムなどの大規模な変革を含む複合的案件等において、国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューション(戦略、会計、人事、SCM、CRM、テクノロジー)によるプロジェクトや提案活動を推進していただきます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】

◆企業について
【特徴】2017年度は世界で19件の企業買収を実施、新パートナーは862人、新卒採用者は28,000人超に。20年連続で増収達成。
【営業総収益】377億米ドル(2017年6月)
【従業員数】236,000名(2017年10月)
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